Jugement prononcé le 30 JUIN 2020
Cinq premières salariées, sur huit, ont gagné devant le tribunal des prud'hommes.
Les trois autres sont en attente du jugement
Cette procédure a été très longue : référé, action sur le fond, plusieurs reports d'audience, une audience supplémentaire de départition, la grève des avocats, le confinement...
Finalement, l'employeur est condamné à payer des rappels de salaires de 2 770 € à 10 507 € ainsi que des frais de justice entre 1400 € et 1500 €
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